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标题:日语就业率及就业方向

目前长三角地区有12000余家日资企业,每年大量的日本游客、中外合作交流会等也需要大量的日语人才,所以虽然现在学习日语的人多了,但日语人才仍然是供不应求,就业前景依然光明。但是,专家也指出了现在许多学员在日语学习上的误区:“许多学生在日语能力考试时能取得很高的分数,可需要语言交流时就成了哑巴,所以学员一定要注重口语应用能力的培养。”

共青团中央学校部、北京大学公共政策研究所联合发布了中国大学生就业状况调查,对今年大学生就业状况进行了分析。

今年,全国应届大学毕业生人数激增至413万,比去年增加75万人,增幅达22%。此前联合课题组对清华、北京交大、首师大、天津工大等16所大学的4000多名学生进行了问卷抽样调查。同时对44位服务于不同类型用人单位的人事部门、人力资源部门负责人以及具体部门的负责人进行了访谈。

此次调查结果显示,截止到5月底,在接受调查的2006届本科毕业生中,已签约和已有意向但还没有签约的占49.81%,不想马上就业的占15.02%,而没有找到工作的比例为27.25%。

6成大学生月薪期望值低于2000元

薪酬一直被喻为大学生就业理性程度的“风向标”。根据此次调查的统计结果,大学生大多已走出开价虚高的误区。有66.10%的学生将月收入定位在1000元至2000元之间。67.10%的学生将个人发展机会视为择业时的首要选择,甚至有1.58%的学生为了职业理想可以接受“零工资”。专家认为,“零工资”的出现折射出大学生对个人发展机会的极度渴望,对自己能力和职业前途的复杂心态以及面对就业窘境的无奈。

与大多数人的预料不同,调查显示,学冷门专业的学生似乎比学热门专业的更容易找工作。 此次被调查的学生专业可以划分为法学、管理学、工学、教育学、经济学、理学、历史学、农学、文学、医学和哲学等学科门类。

各学科就业率依次为

农学 78.38%
管理学 58.02%
工学 55.44%
法学 37.85%
教育学 33.33%
医学 31.01%

被视为冷门专业的哲学和历史学,学生“已签约”和“已有意向但没有签约”的比例分别达到40.35%和51.85%

大学生缺乏社会经验成就业难主要因素 用人单位课程设置不合理制约大学生就业

依据大学所在地区,研究人员将参加此次调查的16所大学分为东部、中部、西部和东北部四个区间。统计数字显示,东部地区高校“已签约”和“已有意向但没有签约”的学生比例为62.43%,中部地区高校“已签约”和“已有意向但没有签约”的学生比例为47.88%,西部地区高校这类学生比例为41.73%,东北地区比例为43.39%。东部、中部、西部和东北部四个地区的就业状况呈梯状分布,表明大学生总体就业水平与大学所在地区的经济发展水平可能存在某种相关性。

大学课程设置遭质疑

此次问卷调查显示,高达52.14%的大学生将“缺乏社会经验”视为最困扰大学生就业的主要因素。另有24.14%的学生表示个人能力不足成为制约成功择业的首要问题,有19.86%的学生认为求职技巧的缺失是求职过程中最为头痛的问题。

而用人单位对应聘者各种能力的要求依次为:环境适应能力、人际交往能力、自我表达能力、专业能力和外语能力。同时用人单位也表明,缺乏工作经验是大学生与其他就业群体相比一个明显的劣势。

此外,用人单位对大学课程设置很有意见。在接受访谈的单位中,有59.1%的用人单位认为当前的课程设置不合理,其中50%的用人单位明确提出当前大学教育中的课程设置不合理是大学生就业难问题的一个制约因素。

半数大学生认为托人求职最有效

长期以来,人们一直讳言人际关系网络对于求职的影响,但此次调查显示,人际关系网络仍是大学生寻找就业机会的理想途径。有41.61%的学生认为通过家庭和个人社会关系、托熟人是最有效的求职途径。

在来自大城市的学生中,这一比例更是高达51.29%。通常认为人脉关系的形成往往依托于家庭关系背景,其实它的另外一部分可能要来源于大学生自己在学习和工作过程中有意识地培养。因此,积极合理地拓展自己的社会关系,不断累积自己的社会资本也是个人能力的重要组成部分。

大学生就业竞争力本质上是一种表现力,是毕业生把握并获取就业机会、赢得欣赏的实际能力和比较优势。综合素质是竞争力的基础,而竞争力是综合素质的集中反映和显著标志。假定两人的学问基础等同而择业时的实际表现不同,他们的差异通常是竞争力的差异所致。

还有酒店管理,旅游业,文化交流(比如中日友好协会,不过很难进),使馆或公司的翻译,等等。

总之,除日语之外,如果再在工作中掌握一门业务,会更好的。
语言只是门工具,从日本回来的人也很多,光靠日语竞争力不够的。

日语就业方向主要有:

1) 关于IT:你有两个选择:做对日软件的编程员或者项目的日语支持。包括日语资料的翻译,会议的翻译,日语的培训等等很杂。
做编程员的话,如果技术好,加上日语特长,有很多机会去日本打工。
在国内,第一种收入3000新员工-8000元小组组长不等。
你如果对这个感兴趣,可以发短信给我,详细介绍。
性格要求:不怕繁琐,能吃苦。
好处:都是年轻人。很开心的。也没什么争斗。人际关系简单。
缺点:如果是日语支持,没有什么大发展。永远是辅助人物。

2)贸易:我们有很多朋友选择了这个。因为好入门,语言优势很明显。做好的话,收入不菲。千万不要去丸红。很惨的。呵呵。
  性格要求:为人精明。喜欢在外面跑,喜欢和人交涉,有体力。

3)外交:可以考虑公务员。我有的后辈一直在干。
  适合女孩子。但经常出差,比较辛苦。

4)金融,保险业
  我比较推荐这个。因为很有前途。
  而且以后大方向是外资银行,保险进入。很有机会。

5)不管专业。进入一个好日企。比如资生堂,本田,好的企业会替你量身定做职业规划。

6)深造,读研究生。以后读博士,进研究院或者做老师。如果你喜欢的话。





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2009-11-24 10:53:33(4361)
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